人才管理
威威人才管理理念
「推动员工不断学习及培训新技能并提供发挥才能的机会令员工不断成长达致成功」，是威威人才管理的理念。
培训及多元化发展
威威的培训发展项目包括各项在职训练，内部培训及课程津贴计划，从而发掘员工的潜能及提升员工的各项技能。另外，威威提供各类范畴的工作机会，包括营销、市场推广、人力资源、行政、财务、生产操作、品质控制、研发及资讯科技等，给予员工一个广阔的发展平台，让员工发挥他们的无限潜能。
威威中国发展
威威于1991年发展中国大陆市场，并将生产基地由香港迁移至国内。凭借优质产品及多年丰富的市场经验，威威在华南地区处于领先的地位，成为受欢迎的品牌。威威目前在中国市场发展迅速，欢迎有志投身日化行业及在中国市场发展的年青人，加入威威中国的大家庭。
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